Con la participación de empresarias de distintas partes del país, este jueves se llevó a cabo en Mérida el encuentro nacional “Voces de Liderazgo y Legado”, organizado por la Asociación Mexicana de Mujeres Empresarias (AMEXME), capítulo Yucatán.
El evento, realizado en el Hotel Hyatt, reunió a integrantes de la organización para compartir experiencias, fortalecer vínculos y reconocer la trayectoria de mujeres que han contribuido al desarrollo de la asociación.
Durante la inauguración se destacó que AMEXME cuenta actualmente con más de 6 mil asociadas y 75 capítulos en los 32 estados del país. También se recordó que la organización fue fundada en 1965, en un contexto en el que las mujeres enfrentaban mayores restricciones para incorporarse plenamente a la vida laboral y empresarial.
Uno de los mensajes centrales del encuentro fue la importancia de abrir espacios para las nuevas generaciones y reconocer el trabajo de quienes antecedieron a las actuales empresarias.
Durante su intervención, Genny Palomo Méndez, regidora del Ayuntamiento de Mérida, recordó su experiencia de más de 20 años en la industria de la construcción, un sector históricamente dominado por hombres.
En el encuentro también se destacó la trayectoria de mujeres que han encabezado el capítulo Yucatán y que, de acuerdo con las participantes, contribuyeron a consolidar la presencia de AMEXME en el estado.
La presidenta nacional de AMEXME, Ivett Bonifaz Farmania, resaltó que a lo largo de los 61 años de historia de la asociación sus integrantes han enfrentado obstáculos, pero también han demostrado capacidad de adaptación y resiliencia.
Señaló que estos encuentros permiten reunir a empresarias de distintas regiones, generar oportunidades y fortalecer una red que busca impulsar el crecimiento económico y social con una mayor participación de las mujeres.
Como parte de las actividades, se contempló la entrega de reconocimientos a más de 60 empresarias de todo México y, por la tarde, la conferencia magistral “El reto de la continuidad”, a cargo de Raúl Serebrenik, asesor en gobernanza y empresas familiares.
El encuentro busca poner en valor no solo los logros empresariales, sino también el impacto que las mujeres han dejado en sus organizaciones y comunidades, bajo la idea de que el liderazgo puede trascender a través del legado que se construye para las siguientes generaciones.
